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AVIS DE RECRUTEMENT DE (02) COMPTABLE H/F CHEZ CARE INTERNATIONAL

 


Poste : Deux (02) Comptables

Pôle : Finance/Comptabilité

Forme contrat : CDD d’un (01) an avec possibilité de renouvellement (Période d’essai incluse)

Temps de travail : 40 heures par semaine (Temps plein)

Rattachement hiérarchique : Responsable Comptable et RAF Base

Lieu du poste : Yaoundé et Maroua (poste non délocalisé)

 

RESPONSABILITES GENERALES (pour l’ensemble de l’équipe Comptabilité - Finance)

 

ü  Travailler dans le but de l'accomplissement des objectifs de CARE dans le pays

ü  Respecter les valeurs de CARE (Respect, engagement, intégrité, excellence)

ü  Assurer une bonne relation de travail avec son superviseur et ces collaborateurs directs

ü  Respecter des normes et principes comptables, procédures financières, s’assurer de la sincérité et la fiabilité des documents transmis ainsi que la conformité aux procédures en place

ü  Travailler en bonne collaboration avec l’ensemble des services et Projets de CARE ainsi que les partenaires et administrations

 

          Responsabilité 1 : Respecter et faire respecter les politiques et procédures établies à CARE Cameroun en matière de comptabilité et Enregistrer les opérations de Trésorerie

  • Vérifier pour chaque pièce l'exactitude, la régularité/conformité et leur validation par les personnes habilitées
  • Vérifier pour tout justificatif la complétude de la documentation
  • Collecter toutes les pièces justificatives de caisse et banques
  • Saisir/importer les journaux dans le logiciel PEOPLE SOFT suivant les affectations comptables et budgétaires dans le respect des procédures de saisies en vigueur
  • Scanner l’ensemble des pièces pour transmission dans JIRA
  • Suivi des requêtes dans JIRA et retour du SSC

 

            Responsabilité 2 : Tenir les journaux d'opérations diverses

·         Tenir le journal des liquidations diverses et régularisations

·         Revue et Saisie des pièces de liquidation des avances activités/missions

·         Saisir les pièces de liquidation des BAV/ASSUR/…

·         Saisir les écritures d’abonnement mensuels des charges constatées d’avance

·         Proposer et passer après validation les écritures de régularisations/corrections des erreurs constatées sur les comptabilités clôturées

·         Tenir le journal de liquidation des dépenses de carburant et entretien

·         Saisir les consommations de carburant et entretien des véhicules de l'ensemble de la mission

·         Tenir le journal de la paie

·         Saisir les salaires et charges afférentes de l'ensemble de la mission sur la base du livre de paie validé transmis par les ressources humaines

·         S'assurer de la concordance des charges fiscales et sociales enregistrées avec les déclarations effectués et payés afin de permettre le lettrage en fin de période

·         Passer les écritures de corrections à la suite des allocations automatiques des SUSPEND 1001 ET 1002

 

            Responsabilité 3 : Effectuer les travaux de clôture mensuelle/Annuelle

  • Vérifier toutes les saisies effectuées (prise en compte des recommandations, des corrections précédentes, concordance libellé/dépense, respect nomenclature, code comptable, tiers, …) avant transmission
  • Vérifier l'apurement des comptes de charges constatées d'avance et faire un rapport documenté à son superviseur
  • Procéder aux corrections requises pas les Gestionnaires de projet
  • Codifier les pièces justificatives (codes comptables)
  • Faire un état des avances non clôturées durant le mois
  • Transmettre avant le 10 du mois les déclarations fiscales aux impôts et assurer le suivi pour l’obtention des quittances
  • Alerter la supervision sur les difficultés rencontrées et les potentiels risques encourus lors de clôture comptable
  • Participer à l’analyse des comptes de bilan et aux travaux d’inventaire
  • Préparer les réconciliations bancaires
  • Revue de l’exhaustivité de la Comptabilité

 

           Responsabilité 4 : Archivage, Audit

  • Participer à l’archivage chronologique et exhaustif des pièces comptables et financières des différents journaux tenus au niveau de la mission suivant le plan de classement validé au niveau de CARE CAMEROUN et sous le lead de l’Archiviste.
  • Assurer l’archivage électronique de l’ensemble de la comptabilité sous sa responsabilité
  • Mettre à disposition les pièces et autres données nécessaires aux vérifications internes, aux missions d’audit et commissariat aux comptes

 

          Responsabilité 5 : Relations extérieures, information, communication

  • Travailler en étroite collaboration avec le superviseur comptable, le comptable trésorier, et l’ensemble des équipes financières de Yaoundé et des sous bureaux ;
  • Travailler en bonne collaboration avec l’ensemble des services et Projets de CARE

 

           Responsabilité 6 : Autres tâches

  • Appuyer les autres membres de l'équipe comptable pour l’avancement des travaux 
  • Effectuer toute autre tâche qui lui sera confiée par la supervision 

 

COMPETENCES ET QUALIFICATIONS

Qualifications :

 

·         Avoir minimum Bac + 3 en Comptabilité ou Gestion

·         Au moins trois (3) années d’expérience dans un poste similaire

·         Maîtrise de l’informatique, en particulier de Windows et Excel.

·         Bonne connaissance du français et de l’anglais.

 

Compétences personnelles :

 

·         Ouverture d’esprit et capacité de travailler en équipe ; 

·         Esprit d’analyse.

·         Esprit d’initiative, rigueur et fermeté ;

·         Capacité de travailler sous pression et de s’adapter à un environnement multiculturel ;

·         Maitrise des techniques et procédures comptables ;

·         Maitrise des procédures comptables et financières de CARE

·         Avoir une grande aptitude en communication écrite et orale

·         Avoir la capacité d’assurer un contrôle interne efficace

 

CONDITIONS ET MODALITÉS DE CANDIDATURE

 

IMPORTANT - COMMENT POSTULER (Suivre les instructions SVP)

1-       Les personnes intéressées par cette offre sont priées de bien vouloir remplir le formulaire prévu à cet effet en suivant le lien ci-dessous :

 

https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=tzMy6BNI9U-JP_YPQAv8ukobPkX4LxZEpqNGSp_clydUNEg4VjZJWVlZWUs0N0tROVlLNVVCOEY3NS4u

 

2-       A la fin du formulaire, il vous sera indiqué un autre lien par lequel vous transmettrez uniquement votre CV et lettre de motivation

NB :

1.       Les candidatures féminines sont vivement encouragées ;

2.       Toute candidature transmise par un autre canal que celui indiqué plus haut, ne sera pas prise en compte ;

3.       Seuls les candidats présélectionnés seront contactés personnellement.

Date de clôture de l’offre : 04/01/2023 à 17 heures précises.


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